近日，府谷县司法局普法办到工务机械段开展“送法进企业”活动，50余名企业职工参加。
活动中，县普法办讲师以《劳动合同解除与终止的常见法律问题分析》《企业在经营过程中的刑事法律风险》为题，通过列举现实案例，从怎样解除和终止劳动合同是合法的、企业在注册、经营过程中存在的高度刑事法律风险等方面，为广大管理人员和职工解读劳动合同法律法规及企业容易违反和忽视的法律问题。
随后，县司法局工作人员采用互动形式，结合自身多年办案经验，以通俗易懂的语言分析解答大家在日常生活和工作中遇到的借贷问题、难题及如何合理合法的处理此类问题的方式方法，帮助大家有效避免发生不必要的矛盾纠纷。同时，普法办向企业赠送《企业经营管理人员学法用法读本》100余册，在企业内展示《宪法》《扫黑除恶》《劳动法》等图解画报，就画报内容对企业职工进行精心解答。
据悉，今年是七五普法攻坚之年，县普法办采取“13579”思路开展工作：“1”即普法工作紧紧服从服务于全县经济社会高质量发展；“3”即建强专职队伍、兼职队伍和志愿者三支队伍，通过提升普法能力提高普法质量；“5”即坚持精准普法，紧盯当前扫黑除恶、非法阻工、校园欺凌、非法融资及乡村振兴中的法律盲点；“7”即丰富普法形式，采取开办讲座、发放传单、开展专题活动、进行结对共建、“菜单式”量身定制、依托新媒体、打造文化长廊等形式，使普法接地气、重效果；“9”即推动法律进机关、进单位、进学校、进乡村、进社区、进企业等九进。
来源：府谷发布
